Franchise Bilgisi

NEDEN İKİNCİ BAHAR YAŞAM KULÜBÜ FRANCHISING SİSTEMİ?

Belki kendi anne veya babanızın sosyal yaşamını canlandırmak, belki teyze veya amcanızın emeklilik sonrası bir türlü yapamadığı hobilerini yapmasını sağlamak, ya da genç anneanne ve büyükbabanızın huzurevine gitmesini değil, bir etkinlik merkezine gidip akşam tekrar sıcak aile ortamına dönmesini istiyor ve bunu hayata geçirmek için destek arıyorsunuz… Belki de ihtiyaç olduğu halde sektörde yapılmayan bir yeni iş modeli arıyorsunuz ve bölgenizde ilklerden biri olmak istiyorsunuz… Ama bu adımı tek başınıza atmaya cesaret edemiyorsunuz…

1. Tecrübeli Kurucuların Markasının Altında Yer Alma: İkinci Bahar Yaşam Kulübü kurucuları Neşe Erberk, Arzu Çekirge Paksoy, Ayşe Kırımlı… Eğitim, sosyal sorumluluk ve yöneticilikte 35 yıllık tecrübeleri ile büyük bir ihtiyaca cevap verecek bir organizasyonu hayata geçirdiler.
   • Neşe Erberk; önce 21 yıl yönetiminde olduğu Neşe Erberk Model Ajansı ile mankenlik ve oyunculuk sektöründe tanınmış bir ajans markası; üçüz kızlarının doğumundan sonra da eğitimde kalite ve güvenilirlik konularında tanınmış bir anaokul markası yarattı. 23 yıldır eğitim sektöründe hizmet veren ve 49 Neşe Erberk Anaokulu ile geniş bir kitleye hitap eden bir kuruma sahiptir.
   • Arzu Çekirge Paksoy; uzun yıllar boyunca Sabancı Holding’in kurumsal iletişim direktörü olarak görev yaptıktan sonra Türkiye’nin ilk sosyal sorumluluk odaklı iletişim danışmanlığı şirketi olan ARPR İletişim’i kurmuştur. Posta Gazetesi’nde köşe yazarlığı yapmakta, pek çok üniversitede ders vermektedir. TÜHİD Yönetim Kurulu ve Ankara Üniversitesi İletişim Fakültesi Danışma Kurulu üyesidir.
   • Ayşe Kırımlı; kariyerine Shell Türkiye A.Ş’de başlamış, ardından sırasıyla Türk Pirelli A.Ş, Garanti Ödeme Sistemleri A.Ş’, Inteltek A.Ş,, Praktiker A.Ş, Adel Kalemcilik, Zorlu PSM gibi birçok uluslar arası veya yerli büyük şirketlerde 30 yılı aşkın süreyle Pazarlama, Satış, Kurumsal İletişim alanında üst düzey yöneticilik ve İcra Kurulu Üyeliği görevlerinde bulunduktan sonra, özel sektörden sivil toplum sektörüne geçme kararı alarak, 3 yıl boyunca Toplum Gönüllüleri Vakfı Genel Müdürü olarak görev yapmıştır. Halen farklı STK’ların gelişimine destek olmak amacıyla gönüllü olarak çalışmaya devam etmektedir. Ayşe Kırımlı, aynı zamanda Adler International Learning’den ICF (Uluslararası Koçluk Federasyonu) onaylı Profesyonel Koçluk sertifikasına sahiptir.
2. Hazır Bir İş Modeli: Franchising alarak bir kurum açmanın faydalarından biri, hazır bir iş modeline sahip olmaktır. İkinci Bahar Yaşam Kulübü olarak size işletme süreçleri, etkinlik programları ve pazarlama stratejileri konusunda rehberlik ediyoruz. Bu sayede işinize odaklanabilir ve gereksiz deneme yanılmalarla zaman ve para kaybetmek yerine başarıya giden yolda daha emin adımlar atabilirsiniz. Tek başına işletme sahipliği daha zordur. Franchising sistemi doğru ekip ile çalışmanızı sağlar.
3. Eğitim ve Destek: Franchise sahiplerimiz için sürekli eğitim ve destek sağlıyoruz. Hem işletme yönetimi konusunda hem de pedagojik alanlarda sürekli olarak gelişim sağlayabilirsiniz. Ayrıca, her türlü sorunuz için konusunda uzman koordinatörlerimiz tarafından danışmanlık hizmeti sunarak işinizin başarılı olması için gereken desteği sağlıyoruz. Krizleri oluşmadan önlemek için ‘öneriler el kitapçığımız’ var.
4. Pazarlama Gücü: Geniş bir müşteri kitlesine ulaşmak için güçlü pazarlama stratejilerine sahibiz. Franchise sahipleri olarak bu stratejilerden faydalanarak işlerinizi büyütebilir ve daha fazla üye ile bağ kurabilirsiniz.
5. Neş’e Erberk; Arzu Çekirge Paksoy, Ayşe Kırımlı desteği: Kurucularımız Neş’e Erberk, Arzu Çekirge Paksoy ve Ayşe Kırımlı’nın şahsen tüm merkezleri tek tek ziyaret ederek denetlemenin yanı sıra, etkinlikler, seminerler, hatıra fotoğrafları çektirme ve her yeni merkezin açılışını yapma gibi destekleri olmaktadır. Sosyal medyada paylaşılan tüm bu çalışmalar tanıtıma oldukça katkıda bulunmaktadır.

---

SIKÇA SORULAN SORULAR